Nacht-, zaterdag- en zondagvergoeding
Werk je ’s nachts, op zaterdag of op zondag binnen de diensten van de Vlaamse overheid? Dan kan je een vergoeding krijgen voor je nacht- en weekendwerk.
Voor wie?
- Je bent een statutair of contractueel personeelslid bij de diensten van de Vlaamse overheid.
- Je lijnmanager vraagt je uitdrukkelijk om ’s nachts, op zaterdag of op zondag te werken.
Uitbetaling en berekening
De nacht-, zaterdag- en zondagvergoeding wordt maandelijks uitbetaald samen met je salaris. Het bedrag hangt af van je gewerkte uren. Prestaties van meer dan een half uur worden naar boven afgerond en worden vergoed als een volledig uur. Prestaties van minder dan een half uur worden niet naar boven afgerond. De berekening van alle prestaties in een maand gebeurt op het einde van de maand.
soort werk | werkuren | vergoeding per uur |
nachtwerk | tussen 22 uur en 6 uur of tussen 18 uur en 8 uur als je het werk eindigde om of na 22 uur of begon om of voor 6 uur | 3 euro |
zaterdagwerk | tussen 0 uur en 24 uur | 25% van 1/1976 van je jaarsalaris |
zondagwerk (of op een feestdag) | tussen 0 uur en 24 uur | 1/1850 van je bruto jaarsalaris verhoogd met de haard- of standplaatstoelage en de toelage voor het uitoefenen van een hoger ambt |
Om de actuele waarde te kennen, vermenigvuldig je bovenstaande bedragen met het huidige indexcijfer(opent in nieuw venster). De vergoeding is namelijk gekoppeld aan de prijsevolutie van goederen en diensten die de gezinnen consumeren.
Hoe aanvragen?
Nacht-, zaterdag- of zondagvergoeding aanvragen: procedure voor klanten van het Dienstencentrum Personeelsadministratie (DCPA).