Jurist havens en watergebonden aangelegenheden (2 vacatures)

Deze juridische functie situeert zich binnen de cluster Juridische Zaken van de afdeling Organisatie waar alle ondersteunende functies op het vlak van personeel, financiën, logistiek en juridische zaken worden samengebracht.

Je werkt samen met 23 juristen, 2 schaderegelaars en 2 administratieve medewerkers. Jouw job? Je speelt op een juridisch correcte, doeltreffende en pragmatische manier in op een breed scala van zeer diverse juridische vragen en problemen.

In deze functie werk je in een vlakke organisatie met korte beslissingslijnen en een open cultuur, waarbij overleg en samenwerking centraal staan. Door onze expertise te bundelen, kunnen we onze klanten een integrale aanpak aanbieden.

Samen met andere juristen adviseer je klanten over diverse onderwerpen in verband met scheepvaartdossiers, maritieme zaken en havengebonden aangelegenheden.

Je maakt deel uit van een team dat de nodige juridische ondersteuning levert bij regelgevende initiatieven (decreten, besluiten Vlaamse Regering, ministeriële besluiten) en bij Europese dossiers. Zo werk je samen met andere juristen en beleidsmedewerkers mee aan de opmaak van binnenvaart- en scheepvaartreglementering (bemanningsvoorschriften, ADN, technische voorschriften en scheepvaartreglementen ...) en de omzetting van een aantal Europese Richtlijnen. 

Ook bevoegdheidsanalyses in het kader van standpuntbepalingen door de Vlaamse Regering over ontwerpen van federale regelgeving over deze aangelegenheden behoren tot jouw takenpakket.

Je analyseert cases, overlegt met collega’s, klanten en partners en neemt gemotiveerde standpunten in, volgt dossiers en procedures actief op, geeft instructies aan advocaten ...

Tijdens het uitvoeren van je taken kom je vanzelfsprekend ook in aanraking met andere materies en rechtstakken (o.a. grondwettelijk en administratief recht). Ook minder voor de hand liggende rechtsproblemen kunnen je pad kruisen (bv. fiscaliteit, vennootschapsrechtelijke kwesties, gegevensbescherming...).

Je werkt hierbij nauw samen met collega’s (zowel binnen als buiten de eigen afdeling, zowel juristen als beleidsmedewerkers, technici e.a.) en partners (advocaten, experten ...).

Zet je graag samen met ons mee je schouders onder deze uitdagingen en speel je als jurist graag in op actuele politieke of maatschappelijke issues in de mobiliteitssector, dan ben je hier zeker aan het juiste adres!

Lees meer over de job en het selectieproces in het selectiereglement als bijlage bij ‘meer informatie’. Download dit document en hou het bij.

• Je krijgt een contract van onbepaalde duur in de graad van adjunct van de directeur.
• Je krijgt een salaris op basis van de vastgelegde salarisschaal NA111. Op https://www.vlaanderen.be/uw-overheid/werken-bij-de-vlaamse-overheid/werken-voor-vlaanderen/wat-heeft-de-vlaamse-overheid-je-te-bieden/arbeidsvoorwaarden/salaris kan je je nettosalaris berekenen, aangepast aan je individuele situatie.
• Je ontvangt de volgende voordelen: maaltijdcheques, gratis openbaar vervoer voor je woon-werkverkeer, een breed aanbod van leasefietsen, hospitalisatieverzekering, een financiële tussenkomst voor kinderopvang tijdens alle schoolvakanties, ...
• Je krijgt 35 dagen vakantie per jaar en bovendien ben je vrij tussen Kerstmis en Nieuwjaar. 
• Je activiteit bepaalt je werkplek. Zo kan je dus zowel op kantoor, van thuis uit of op een satellietkantoor werken.

Meer weten over werken bij de Vlaamse overheid? https://www.vlaanderen.be/werken-voor-vlaanderen

Werk je al bij de Vlaamse overheid?
Bekijk het selectiereglement om te weten welk contracttype en welke salarisschaal van toepassing zijn voor jou.